医学科研工作者的职业道德，是医学科研工作者在医学科研活动中对自己应负的义务和社会责任的主观认识，是对自己与他人和社会关系上，以及在医学科研活动中的行为所负的道德责任和自我评价能力。

医学科学研究具有它的特殊性，要求必须具有崇高的科研道德。医学科研的目的是为了人类的健康长寿，而人是世界上最宝贵的，从事这一工作是最崇高的事业，它要求医学科研人员必须具有严肃认真的负责态度，严谨扎实的工作作风和为人类造福的崇高心灵和道德情操；医学科研的任务是揭示人类生命的奥秘，寻找防治威胁人类健康的根源，征服危害人类生命的病魔，提高全民的健康素质。艰巨的任务，要求医学科研工作者必须具有知难而上，勇攀高峰的“攻关”勇气和不怕艰难，百折不挠的顽强毅力；医学科研的实验对象较广泛，但研究成果最终必须要运用到人的身上，直接关系到人的生命安危和健康长寿。为此，要求每一个医学科研工作者始终坚持实事求是，尊重科学的原则，决不允许任何一点马虎，弄虚作假，自欺欺人的恶劣作风；现代医学科学的发展与工业发展紧密相连，从整体化发展趋势看，医学科学与其他各门学科互相渗透，紧密相连，往往需要多学科的广泛协作才能完成。这就要求谦虚谨慎，主动搞好同行间、科室间、部门间的团结协作；医学科学发展史表明，任何重大的医学科技成果的取得，都是医学科学工作者的聪明才智和高尚道德的综合产物。因此，加强科技人员的科研道德修养，是保证取得医学科研成果的重要条件。

一、加强政治思想教育和职业道德教育

改革开放使人们的思想观念，认知方式经历了一次解放，人们不再重视甚至反感脱离实际的理论说教，而普遍地重视感性身受的事实和自身的体验，价值取向的自我意识，自我倾向增强，注重个人价值，个人发展和个体利益的得失，人们的行为和行为方式产生了模糊性。思想政治工作应针对科技人员文化素质高，思想活跃的特点，有的放矢，首先应确立和强化人们的认知方式趋于理性，坚持实事求是的思想路线和科学的世界观、人生观，引导辩证逻辑与形式逻辑思维方式和认知过程，强化科学的社会心理和个性心理导向。其次，应当确立和强化引导人们的价值取向整体化。价值取向上应面向世界、面向未来、关心祖国、关心社会、关心集体的发展、前途和命运，注重大局和整体，同时尊重个体利益和充分发挥个人聪明才智，淡泊名利，提倡奉献，在整体发展和进步中实现自我价值。医学科技工作者必须具有崇高的社会责任感，高尚的道德情操，热诚的敬业精神。责任感在人的意识中并非自然形成，而是在对集体、社会的关系过程中形成的，只有当人意识到集体和社会的要求、规范、原则和目标，认识到在达到这些目标过程中自己的地位和作用时，在人的意识中才会产生对集体和社会的责任感。培养科技人员的责任感，使之成为一种自觉的行为是任何外在力量所不及的。因此，提高科技人员的思想道德素质是科研道德建设的内因条件，是当前的首要任务。

二、强化医学科研道德、秩序规范化

加强医学科研道德建设，防范不道德的行为产生，除了通过医学科技工作者的道德自律外，还需要有医学科研道德准则和规范他律性的约束，因此建立科研道德规范化的监督机制是非常必要的。

联合国世界卫生组织对以人为对象的研究，做了职业道德规定：全部或部分受WHO基金资助的机构和主要研究者，有责任对被研究对象的人权和福利采取保护措施，遵守国家的道德规范或法律条款。如果没有这些法规，则应按照1975年在日本东京举行的第29届世界医学大会修订的赫尔辛基宣言所订的条文执行。以人作为对象开展科学研究是一项十分严肃谨慎的工作，为了确保研究对象即人身的安全，防止在研究中自觉或不自觉地发生不道德的行为或触犯国家法规，有必要遵照国家道德规范和法律条款，拟定科研道德规范。以人体实验和以人体实验对照的科学道德规范，首先必须遵循伦理道德观念，对人民有利，维护病人的利益，不损害受试者机体为原则；还必须取得知情人的同意等等。对实验过程、论文发表和科研成果的分享等都应制订出相应的道德规范，使医学科研人员明确自己的道德修养的目标和行为准则。同时对违反科研道德的行为起到无形的约束和监督作用。

三、加强医学科研管理，建立医学科研管理制度

建立严格的科研管理制度，是防范科研不道德行为产生的有力保障。这些科研管理制度应包括：①制定严格的评审程序，杜绝或防止科研立项、鉴定评价中的不道德行为的产生；②建立科研原始数据记录制度，健全科技情报监察系统，采取重复实验，论文检索，同行评议等方法，减少科研弄虚作假和剽窃行为的产生；③改革科研成果评价鉴定方法，避免因不正当的人际关系造成对科研成果评价的不良影响；④建立科研道德考核制度，对严重违背科研道德行为进行揭露和抵制，甚至绳之以法，对通过弄虚作假或剽窃行为而获得相应名誉和地位的，应予以撤销；⑤完善尊重知识、尊重人才，依靠科研，发展医学事业的激励政策，使科研人员所创造的价值与其所获得的物质利益和精神利益相符，也是避免科研人员产生不道德行为的重要前提。

参考文献

1.刘雁飞，刘晨江，王燕丽，等.重视科研道德，严肃科学作风.中华医学科研管理杂志，1993，6(3)：26-28.

2.冯国强，冯兆棣.科研工作的软投入.中华医院管理杂志，1997，13(11)：698-699.

3.陈海峰，主编.医学科技管理.湖北科学技术出版社，1987，282-203.

收稿日期：1998-12-26

修回日期：1999-03-26